首页 公司介绍 新闻资讯 产品及装置 企业文化 人力资源 客户服务 公司论坛
网站公告
公司新闻
图片新闻
行业新闻
市场分析
每月一星
恒源报刊

此页面上的内容需要较新版本的 Adobe Flash Player。

获取 Adobe Flash Player

  安全访谈

全员参与  强化稳定责任

主动作为  共筑安全防线

——公司安全管理部工作访谈

“安全投入怎么可能是零效益。职工的安全是不能用数字和金钱来衡量。做好安全工作,它的效益是无限的。”对于本报记者关于“安全投入零效益”的提问,安全管理部陈德志部长说到:“安全投入肯定会有回报,安全设施、器材、培训、检查等都是对安全生产有益的,是为公司正常运行保驾护航,装置安全运行,在建项目正常开工,员工高高兴兴上班,平平安安回家,这就是安全投入的最大效益。”

近期,国内安全事故频发,从国家到地方再到企业,各级安全形势严峻,就如何做好公司安全管理工作本报记者采访了安全管理部陈德志部长。

“细”处着手做管理

记者(以下简称“记”):从做安全到管安全,对于安全您是怎样理解的,又如何实现角色的转变?

陈德志(以下简称“陈”):工作中我们要干一行,爱一行,做好安全工作是每个员工最基本的素质。工作单位虽然变了,但脚踏实地做好本职工作的心态不能变。做安全和管安全,是做离不开管,管也离不开做,两者相辅相成。作为安全管理人员,要到一线了解员工所想,了解他们工作中碰到的安全问题,细化各项工作,从公司安全管理人员到车间、班组安全员都要把安全工作做好条理,定期工作做好分工,让员工知道自己该做什么,怎么做,通过考核、量化来提高大家安全工作的积极性。今后凡是对安全工作有益的,安全管理部都会一步步积极向前推进。

记:在本月公司例会上,王总再次强调安全工作要细化,对于此精神您有什么工作安排?

    陈:安全无小事,安全需细化。现阶段正在实行日查、周检、月总结,目的是做到每天有任务,每周有检查,每月进行认真总结。对检查中发现的问题,相关的单位要进行确认签字,安全管理部也会以协同的方式进行跟踪,做出整改期限,然后定期复查,对于整改不合格的单位将进行通报批评,严肃对待,绝不姑息。

另外,我们对现行的一些制度重新进行了细化和补充完善,将工作不断深入,为企业的安全运行打下坚实可靠地基础。

“快”速落点带队伍

    记:930日安全管理部举行了消防队员大比武,活动开展您是如何考虑的,对于消防员素质建设您有何想法?

    陈:建设一支拉得出,战得胜,以最快的速度,第一时间到达现场,科学处理事故的应急救援队伍是我们的目标。消防员技能大比武继承了恒源石化的优良传统,通过此次比武,消防队员无论是从体能、器材的使用、车辆的战备车操、还是快速到达现场处置事故的能力,都有了进一步的提高,通过训练和比赛还提升消防员的团结性、默契性。比武中,消防队员不辞辛苦,大家相互之间找差距、弥不足,提升了消防队员的集体荣誉感与责任感。下一步,消防队员们会再接再厉,把定期工作、业务技能、个人体能训练长期坚持下去,还会根据实际情况不断充实训练内容,增加训练难度,全力建设一支合格的应急救援队伍,为公司安全发展保驾护航。

“稳”中求进见实效

    记:每月公司例会上都通报上月安全检查、整改、复查情况,可是月月通报,月月整改,一些譬如正确佩戴安全帽的问题、高空佩戴安全带的问题仍不能避免,您如何看待此现象?

陈:这个现象暴露出有的员工对安全还心存侥幸,但现在来说改观还是比较明显的,违纪现象正在逐步减少。面对违纪现象,处罚不是目的,目的是让每一位员工能够认识到安全的重要性,保障自身跟他人的安全。安全帽正确佩戴,工作服正确着装、高空安全带佩戴完好等是员工最基本的要求,对于无视安全的现象我们会零容忍,严肃对待。

下一步的安全检查工作会做更加全面,做到无缝隙、全覆盖,凡是进入厂区的人员都要严肃对待。公司内部各项消防设施及安全附件各分管车间做好维护、保养,到期及时更换,对于维护、保养不到位,安全器材有过期、损坏的,安全管理部将对其进行相应的处罚,当然处罚不是最终的目的,目的是让每一位员工真正将安全扎根心中。

    记:为做好公司原油资质申请和年底的安全标准化复审工作,安全管理部都做了哪些工作?

    陈:原油资质申请与安全标准化复审工作两者是公司目两项重要工作。原油资质我们能不能拿到,与每个员工的努力都是息息相关的,我们根据总部及上级领导的要求努力将相关工作一项一项落实好,争取一次性拿到国家原油进口资质。安全标准化复审工作,从安全管理部到车间、部门已经启动,无论是在文件还是在车间消防器材方面,都会按部就班的,一步步将工作向前推进。

    今后,安全管理部全体干部员工会本职工作,加强跟踪检查,不断提升消防队员的技能训练,为公司的平稳运行发展贡献自己的力量。